Przez rok liczba zwolnień pracowniczych zmalała o jedną trzecią. Z badań GUS, na które powołuje się „Puls Biznesu” wynika, że polski rynek pracy stał się rynkiem pracownika. Dziś to pracownicy rozdają karty, a pracodawca zabiega o kadry. Analitycy przewidują, że sytuacja w ciągu najbliższych miesięcy, a nawet kilku lat nie zmieni się.
Jak wynika z danych Głównego Urzędu Statystycznego o aktywności zawodowej ludności, w ciągu roku liczba pracowników zwolnionych z firm zmalała aż o 30%t. Natomiast o ponad 12% wzrosła liczba tych, którzy na własne życzenie zakończyli współpracę z pracodawcą. Eksperci wyjaśniają, że to dzięki dobrej koniunkturze, która tworzy nowe miejsca pracy i spowodowała duży popyt na specjalistów. Pracownicy wykwalifikowani po wstąpieniu Polski do Unii zaczęli masowo wyjeżdżać na Zachód.
„Puls Biznesu” pisze też, że dobrą sytuację na rynku pracy odzwierciedla stopa bezrobocia – w czwartym kwartale 2007 roku bezrobocie zmalało do 8,5%, a zatrudnienie wzrosło o ponad 4%. Eksperci prognozują, że wraz z dalszym rozwojem polskiej gospodarki, będzie rosła także konkurencyjność polskich specjalistów na rynku europejskim.
0 Odpowiedzi do “Rynek pracownika”